公司基本信息

安徽康强律师事务所

所属行业: 专业服务(咨询/财会/法律/翻译等)
公司性质: 民营
公司规模: 20-99人
公司地址: 置地广场D座
公司介绍: 安徽康强律师事务所系安徽省司法厅、中国律师主管部门批准设立的一家综合性专业法律服务机构。目前在杭州、等地大规模开设分所、开展业务,是一支有多年执业经历、懂法律、懂经济、懂外语的专业律师队伍,有着较高文化水平和非常丰富的诉讼及非诉讼业务经验。本所设有知识产权法律事务部、涉外法律事务部、公司法律事务部、劳动人事争议部、房地产法律事务部、金融证券法律事务部、民商法律事务部、刑事法律事务部等部门,能够全方位的为顾问客户提供全面而优质的法律服务。本所秉承“受人之托、忠人之事;维护法治、追求正义”的宗旨,不遗余力地为社会各界提供优质、高效、规范的法律服务。通过多年热情服务、辛勤耕作,律师工作成果和服务态度已被社会各界所认可。近年来,有多名律师被司法行政机关及律师协会评为年度“十佳”、“优秀”律师。公司的设立和组织机构设置;公司、企业产权、股权的转让、拍卖;公司企业资产重组;公司的合并、分立、兼并、收购与拍卖;公司、企业的破产、解散、结算与清算;企业股份制改造;股东纠纷处理与股东权益保护;质量保障为保证服务质量,康强律所建立了一套完整的内部质量控制体系,由七种质量管理制度组成:◆当事人档案库和案件冲突查询检索制度康普所建立了当事人的档案库,实行接案前的冲突查询检索,有效地避免康强所律师同时代理同一案件利益冲突方当事人情形的出现。◆案件收办审批制所内律师承办案件信息必须录入案件管理系统,经审批同意后方可办理收案手续。此举确保律师不私下收案、不超出律师执业范围收案。◆项目负责制对于重大、复杂疑难的法律事务,建立项目小组,每一项目均由一名合伙人和相关律师组成律师工作组,以保证服务的品质。◆疑难案件的集体讨论制度对律师在办案过程中遇到的复杂、疑难案件,充分利用集体的智慧和团队的力量,解决案件的疑难问题、选择最佳的解决方案。◆案件流程管理和质量监督制度收案后,注重对整个办案过程跟踪控制,防止出现程序失误,保证办案质量。◆投诉与回访制通过客户满意度调查,对律师办案质量进行反馈,力争精益求精。◆案卷归档制度通过对已归档案件的检查,实行办案质量反向控制。□后勤保障围绕律师的业务需要,康强所建立和培训了一支业务精干、素质优良的行政服务团队,提供及时到位的后勤服务,为律师高效办理各项业务提供了强大的支持。□保险保障康强所建立了律师过错责任赔偿制度,全所律师均购买了“律师执业责任保险”,消除了由于个别律师疏忽给客户造成损失的隐患及风险,确保客户放心委托,给客户提供了保险保障。□办公管理康强所建成了现代化的办公系统,拥有完善的内部网络系统、信息管理系统及先进的文字处理系统,建成了即时更新的完备法律法规库及案例资料库,内部信息资源整合快捷顺畅,为快速、高效办理法律事务提供了可靠的保障。同时,康强所搭建了对外发布信息的窗口——安徽康强律师事务所网站,及时对外发布律师动态,披露承办的经典案例,刊登律师撰写的理论文章、办案心得、案例点评、代理词和辩护词以及法律意见书,为客户了解康强律师提供了快捷的途径。康强所实行“专业化分工、规范化管理”的运作模式,建立了一套行之有效的内部合作机制,形成了成熟的团队服务模式,所内资源得到有效整合,使每位律师的专长都得以充分发挥,是一家极具合作和团队精神的律师事务所。康强所采用先进科学的管理手段,建立了内部网络工作平台,构筑了案件综合管理机制,从根本上解决了案件管理问题,实现了对案件的冲突检索、接案、办案、归档等环节情况的管理和监督,是一家管理规范的律师事务所。康强所担任政府和大中型企业的法律顾问上百家家,每年承办各类案件上千多宗。康强所以“客户至上”为宗旨,秉承“专业、勤勉、尽责”的服务理念,以创办一流律师事务所为目标,推行“公司化运作、专业化分工、规范化管理”的模式,形成利益、资源、管理和目标统一的整体,竭诚为广大客户提供高品质的法律服务。
安徽康强律师事务所热招职位(1)
招聘职位
年薪范围
工作地点
18-24万
安徽-合肥

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